Mantainance Specialist

3 semanas atrás


Queluz, Lisboa, Portugal Lidl Tempo inteiro
Vê aqui quais seriam as tuas principais responsabilidades e qual o perfil que procuramos.

As tuas responsabilidades:

  • Serás responsável pela monotorização do estado dos edifícios e elaboração de KPI's mensais;
  • Irás identificar todas as ocorrências que possam colocar em causa o normal funcionamento dos edifícios, priorizar e comunicar as situações criticas aos respetivos interlocutores;
  • Terás de realizar a reparação de equipamentos e sistemas nos edifícios sob a responsabilidade da Central de Serviços (Sede, Antiga Sede e Loja de Mira Sintra) de acordo com operativa definida e com a prioridade definida para as ocorrências;
  • Apoiarás nos pedidos de cotações externa de trabalhos a prestadores, adjudicações e processos de faturação associados;
  • Irás coordenar o serviço de manutenção/ reparação efetuado pelos prestadores externos e realizar o respetivo controlo de qualidade;
  • Darás suporte a todas as alterações de espaços que ocorram nos edifícios (ex. alteração posto de trabalho, sala de reunião, cantina, etc);
  • Efetuar o plano de custos / investimentos para a área e acompanhamento mensal dos mesmos.

O teu perfil:

  • Tens formação superior em Gestão, Engenharias ou similares;
  • Possuis experiência profissional de pelo menos 3 anos na área de Facility Management, incluindo manutenção preventiva e corretiva de instalações (ex: AVAC, eletricidade, águas e esgotos e serralheria);
  • Possuis conhecimentos avançados de Microsoft office na ótica de utilizador e, preferencialmente tens conhecimento de Autocad;
  • Gostas de comunicar e tens uma forte orientação para o cliente;
  • Consideraste uma pessoa resiliente e com grande espírito de equipa;
- És fluente em inglês.

Os teus benefícios:

Fazer parte do Lidl é diferente.

Porque acreditamos que as nossas pessoas são o maior motivo do nosso êxito, oferecemos um extenso pacote de compensação e benefícios onde tens acesso a:

  • Seguro de saúde, extensível ao agregado familiar com condições vantajosas.
  • Subsídio de refeição de até 175€ por mês.
  • Plano de desenvolvimento de carreira e formação desenhado à tua medida.
  • Plano de formação inicial ajustado à tua função com passagem em loja e entreposto.
  • Programa Mais Saúde, com atividades de promoção de saúde física e mental.
  • Mais 3 dias de férias, caso não apresentes faltas injustificadas.
  • Mais de 200 parcerias com entidades externas.
  • Programa de referenciação onde recebes 250€ por cada recomendação para novos colaboradores Lidl que fiquem na empresa mais de 6 meses.
O Lidl conta atualmente com mais de colaboradores em todo o mundo.

O dinamismo no trabalho do quotidiano, a força como um resultado e o respeito mútuo com colaboradores e parceiros caracterizam o trabalho da empresa em todos os países onde está presente.

No Lidl estamos comprometidos com a diversidade e inclusão no local de trabalho e por isso apostamos em oferecer oportunidades de emprego iguais para todos, assegurando o princípio da igualdade de retribuição para trabalho igual em natureza, quantidade e qualidade, sem qualquer diferenciação arbitrária (praticamos um sistema transparente de progressão salarial).

Faz parte do nosso ADN.

Não olhamos a raça, religião, sexo, identidade ou expressão de género, orientação sexual, origem étnica, estado civil, ou qualquer outra característica que possa ser alvo de discriminação.


Somos mais de pessoas:
todos diferentes, mas todos unidos e comprometidos com um objetivo comum, o sucesso da empresa.

Os nossos colaboradores são o pilar do que fazemos todos os dias - e cada um é único à sua maneira.

O respeito pela sua unicidade é, e continuará sempre a ser, uma das nossas prioridades, que nos apaixona e nos move.