Técnico de Recrutamento
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O Grupo internacionalNEWREST é um prestador global de serviços de catering, em Portugal predominantementeorientado para o setor da aviação.
A NEWREST pauta a suaatuação pela melhoria contínua e inovação dos serviços prestados, promovendosimultaneamente o desenvolvimento sustentável da organização, o bem-estar dosseus colaboradores e o cumprimento rigoroso dos princípios sociais e ambientaisaplicáveis.
Se tem paixão pela identificação de talento,gosta de trabalhar num ambiente dinâmico e procura uma oportunidade decrescimento profissional, esta poderá ser a oportunidade ideal para si.
FUNÇÕES E RESPONSABILIDADES:
Integrando a equipa de Recursos Humanos, terá umpapel fundamental na atração e identificação dos melhores talentos para apoiaro crescimento da empresa. As suas principais responsabilidades serão:
- Gerirprocessos de recrutamento e seleção de forma autónoma, desde olevantamento das necessidades junto dos gestores até à integração doscandidatos selecionados;
- Criarestratégias de atração de talento e elaborar anúncios apelativos,garantindo uma forte visibilidade das oportunidades de emprego emdiferentes plataformas;
- Identificaros candidatos mais adequados através da análise curricular, realizaçãodeentrevistas e avaliação de competências;
- Proporcionaruma experiência positiva aos candidatos, assegurando um acompanhamentopróximo e uma comunicação eficaz ao longo de todo o processo derecrutamento;
- Desenvolvere manter uma base de dados de talento, promovendo a criação de pipelinesde candidatos para necessidades futuras;
- Apoiaro processo de onboarding, contribuindo para uma integração bem-sucedidos novos colaboradores na organização;
- Estabelecere fortalecer parcerias com entidades de recrutamento, escolas,universidades e centros de emprego, ampliando as fontes de captação detalento;
- Monitorizarindicadores de recrutamento e elaborar relatórios de atividade,contribuindo para a melhoria contínua dos processos e para a tomada dedecisões estratégicas.