Motorista De Pesados Montemor O Velho
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O nosso cliente é uma das mais prestigiadas empresas na área de gestão e tratamento de resíduos e está a contratar um MOTORISTA DE PESADOS (M/F/D) para a zona de Montemor-o-velho / Figueira da Foz.
Funções
- Condução de viaturas e outros equipamentos pesados ou ligeiros
- Outras tarefas inerentes
Requisitos
- Experiência profissional em Motorista de Pesados
- Detentor de Carta de Pesados (C) válida
- Detentor de Certificado de Aptidão de Motoristas (CAM)
- Responsável e com espírito de equipa
- Disponibilidade total e imediata
- Flexibilidade para trabalhar horários rotativos de segunda a sábado – das 05h00-11h55 ou 12h00 - 18h55, com folga ao domingo
Oferta
- Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1000€ + 8€ SA
- Contrato com a Gi Group mas com perspetivas de continuidade
- Integração numa empresa líder de mercado
- Formação inicial e contínua
Os candidatos interessados, em cumprimento do definido no Regulamento (UE) 2016/679 (RGPD), são convidados a ler a política de privacidade em pt.gigroup.com > Política de Privacidade Candidatos A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que proporcionar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro. A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial