Técnico de Recrutamento e Seleção e Desenvolvimento

Há 4 dias


Porto, Portugal Mystic Invest Holding, S.A Tempo inteiro

**Descrição da empresa**
A MysticInvest é uma holding de cruzeiros fluviais e de expedição cuja empresa mãe é a Pluris Investments. Considerada um dos maiores operadores mundiais de cruzeiros fluviais, a MysticInvest integra neste sector a DouroAzul, o maior operador de cruzeiros fluviais em Portugal distinguido, diversas vezes, como a melhor empresa de cruzeiros fluviais da Europa e a Nicko Cruises, que opera mais de duas dezenas de navios-hotel em três continentes. Em 2019, a MysticInvest reforçou a sua estratégia de internacionalização com o lançamento da Mystic Cruises, uma empresa dedicada a cruzeiros oceânicos. Para além destas empresas, fazem atualmente parte da MysticInvest a Atlas Ocean Voyage, a DouroLegend, a DouroHeritage e a DouroAzul Talents.
**Descrição do emprego**
- Responsável pelo processo de recrutamento e seleção (ciclo completo), incluindo prospeção, análise de CV, entrevistas e negociação de ofertas;
- Trabalhar em estreita colaboração com a equipa de RH e gestores para melhorar constantemente o processo de contratação;
- Gerir as bases de dados de recrutamento de forma estruturada e atempada;
- Criar e atualizar descrições de funções em conjunto com os chefes de departamento;
- Fornecer apoio às actividades de formação e desenvolvimento do grupo;
- Desenvolver e implementar estratégias de marca do empregador para atrair os melhores talentos;
- Coordene e conduza as induções de novos funcionários, garantindo um processo de integração suave;
- Analisar as métricas de recrutamento e preparar relatórios regulares sobre o desempenho e eficiência das contratações;
- Colaborar com a equipa de RH para desenvolver e implementar estratégias de retenção;
- Ajudar na conceção e entrega de programas de formação para apoiar o desenvolvimento dos funcionários;
- Contribuir para a melhoria contínua das políticas e procedimentos de RH relacionados com o recrutamento e desenvolvimento.

**Qualificações**
- Formação superior em Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;
- Experiência mínima de 2 anos em funções de recrutamento e seleção; funções de recrutamento e desenvolvimento de RH (**_requisito obrigatório_**);
- Conhecimento de ferramentas e plataformas de recrutamento online;
- Experiência na elaboração de descrições de funções;
- Inglês no mínimo nível B1 (**_requisito obrigatório_**);
- Proficiência em Applicant Tracking Systems (ATS) e software de gestão de RH;
- Conhecimento da legislação laboral e das melhores práticas de recrutamento;
- Experiência na condução de entrevistas baseadas em competências;
- Familiaridade com estratégias de recrutamento em redes sociais.

**Habilidades e Competências**:

- Comunicação: Excelente capacidade de comunicação verbal e escrita;
- Organização: Capacidade de gerir vários processos de seleção em simultâneo;
- Gestão de Tempo: Capacidade de realizar atividades de forma eficiente e dentro dos prazos estabelecidos;
- Proatividade: Ser capaz de antecipar necessidades e procurar soluções de forma autónoma;
- Adaptabilidade: Flexibilidade para se ajustar à evolução das necessidades de recrutamento e das condições de mercado;
- Análise de dados: Capacidade de interpretar métricas de recrutamento e tomar decisões baseadas em dados.

**Informação adicional**
- Oportunidade de integrar um projecto ambicioso;
- Oportunidade de carreira, integrando um Grupo em expansão com a possibilidade de progressão na carreira através da evolução;
- Integração numa equipa jovem e dinâmica com profissionais da mesma área de formação;
- Salário de acordo com conhecimentos e experiência anteriores.



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  • Técnico/a de Recrutamento

    3 semanas atrás


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    Descrição do emprego Responsável pelo processo de recrutamento e seleção (ciclo completo), incluindo prospeção, análise de CV, entrevistas e negociação de ofertas; Trabalhar em estreita colaboração com a equipa de RH e gestores para melhorar constantemente o processo de contratação; Gerir as bases de dados de recrutamento de forma estruturada e...


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    A SALESLAND é uma multinacional especialista em vendas que oferece um serviço global que abrange todas as áreas de venda direta e indireta. Tudo isto se traduz no sucesso das empresas que confiam nas nossas soluções de Outsourcing Especializado. O Ponto de Venda da Salesland Portugal está a recrutar (full-time) um **Técnico de Recrutamento, Seleção...