Analista Transformação Operacional

Somos uma empresa 100% portuguesa e líder na prestação de cuidados de saúde de qualidade em Portugal, que conta com experiência de mais de 75 anos e uma rede de 20 Hospitais e Clínicas CUF distribuídas pelo país.
Regemo-nos por valores como o Respeito pela Dignidade e Bem-Estar da Pessoa, Integridade, Desenvolvimento Humano, Competência e Inovação, que promovem a prestação de serviços de saúde de excelência.

Identificar os melhores profissionais faz-nos idealizar um futuro consistente e, por este motivo, estamos a recrutar um **Técnico Analista Transformação Operacional,** para a nossa Sede em **Carnaxide**.

**Local de Trabalho**: A nossa sede - Parque Suécia, em Carnaxide.

**Missão**:
Conduzir projetos de transformação operacional (nas vertentes clínicas e operacionais) e acompanhar a identificação das áreas com potencial de otimização operacional, com respectivo cálculo de estimativas de impacto e definição de iniciativas.

**O que faz um Técnico Analista Transformação Operacional?**
- Conduzir projectos dentro do âmbito e objetivos definidos, garantindo a definição e proposta de plano de atividades, cronograma, prazos, requisitos e intervenientes para a concretização do projeto, assegurando a responsabilidade pela gestão de projeto;
- Apoiar na identificação, definição e construção dos principais indicadores-chave para cada fluxo de negócio (operacional e/ou assistêncial);
- Participar na realização de análises críticas relativas à evolução de indicadores-chave e respetivo impacto no desenvolvimento do negócio;
- Participar na identificação de “pain-points” e proposta de iniciativas de transformação relativamente aos processos e áreas com necessidade de intervenção;
- Elaborar os “business cases”, com orientação do consultor da área, com planos de iniciativas transformacionais a implementar e estimativas de impacto;
- Monitorizar a implementação dos planos de acção transformacional e avaliar o impacto das iniciativas implementadas;
- Promover reuniões com todas as partes envolvidas na operacionalização do projeto, preparando a agenda das reuniões, documentação dos resultados e gestão dos próximos passos, acompanhando a realização dos mesmos com as principais partes interessadas, conforme necessário;
- Atuar como papel ativo na construção das soluções, garantindo a gestão dos conflitos, bem como a análise de métricas e acompanhamento dos impactos das soluções;
- Propor e garantir a gestão, implementação e controlo do plano de atividades e objetivos definidos para a área, garantindo o alinhamento com a estratégia definida;
- Garantir a melhoria contínua dos processos, procedimentos e soluções, sugerindo e implementando novos projetos, ações e abordagens que contribuam para o desenvolvimento da função, através da identificação e análise das tendências, inovações e boas práticas existentes no mercado.

**O que valorizamos?**
- Ensino Superior em áreas relevantes (Economia, Gestão, Analytics, Engenharia etc.);
- Experiência profissional mínima de 2/3 anos em funções similares (preferencial);
- Forte capacidade analítica e capacidade em tomar decisões com base em dados e factos;
- Conhecimento sobre a realidade do setor da Saúde;
- Utilização de ferramentas de analise de dados (excel e google sheets).

**O que pode esperar de nós?**
- Contrato de Trabalho direto com a CUF;
- Trabalho Híbrido;
- Formação inicial e contínua, através da CUF Academic Center;
- Valorização dos nossos recursos humanos através do crescimento e reconhecimento dentro da empresa (Gestão de Desempenho, Mobilidade Interna, entre outros);
- Entidade familiarmente responsável, reconhecendo a importância da conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar, com oferta de benefícios nesse sentido (apoios para nascimentos, cabaz escolar, 40h anuais para realização de voluntariado, bolsas para frequência do ensino superior, entre muitos outros).