Gestor de Produção de Colisão
Há 6 horas
porto, Portugal
Grupo Jap
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Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 15 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparaçãoCARBY, detém aMATRIZAUTO(maiormegastorede viaturas seminovas e usadas do país) e omaster franchise da rent a carSIXTem Portugal.
Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.
Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais. Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.
Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.
Se procura um desafio profissional aliciante, este projeto é para si
Gestor de Produção de Colisão
Responsabilidades
- Gerir a área produtiva, numa vertente operacional.
- Assegurar que todos os procedimentos são cumpridos.
- Assegurar o cumprimento dos prazos de reparação.
- Monitorizar a qualidade das viaturas reparadas.
- Garantir a ligação entre o Front Office e Oficina (marcações).
- Reportar ao Front Office o curso das reparações.
- Garantir a organização e limpeza da área de trabalho.
- Identificar necessidades e, encomendar materiais e ferramentas para a unidade.
- Identificar necessidades de formação.
- Habilitações mínimas ao nível da licenciatura em Engenharia Mecânica, Gestão e/ou Gestão Industrial.
- Experiência profissional em funções similares.
- Carta de condução tipo B.
- Disponibilidade para turnos.
- Domínio do Microsoft Office
- Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento.
- Formação e possibilidade de desenvolvimentoprofissional e pessoal.
- Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas.
- Boas condições de trabalho e benefícios sociais(Seguro de Saúde, Seguro de Vida e possibilidade de acesso a Plano de Pensões).
Referência centenária no setor automóvel e da mobilidade, o Grupo JAP representa 15 marcas automóveis, em mais de 60 pontos de venda e reparaçãoCARBY, detém aMATRIZAUTO(maiormegastorede viaturas seminovas e usadas do país) e omaster franchise da rent a carSIXTem Portugal.
Nacionalmente é, também, uma referência no mercado das máquinas agrícolas e industriais e de movimentação de cargas, com o Entreposto Máquinas, representante oficial de mais de 10 marcas do setor.
Em África, o Grupo está presente em Angola, Quénia, Uganda e Tanzânia, onde é uma força em crescimento no mercado dos veículos pesados (MAN) e das máquinas agrícolas e industriais. Já em Moçambique, com a marca Entreposto, é uma referência de soluções de mobilidade, com viaturas ligeiras e pesadas, máquinas agrícolas e industriais e outros serviços adjacentes.
Fazer parte do universo JAP é um compromisso com a evolução e a diversidade de mercados, clientes, geografias, pessoas e equipas.
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- Gerir a área produtiva, numa vertente operacional.
- Assegurar que todos os procedimentos são cumpridos.
- Assegurar o cumprimento dos prazos de reparação.
- Monitorizar a qualidade das viaturas reparadas.
- Garantir a ligação entre o Front Office e Oficina (marcações).
- Reportar ao Front Office o curso das reparações.
- Garantir a organização e limpeza da área de trabalho.
- Identificar necessidades e, encomendar materiais e ferramentas para a unidade.
- Identificar necessidades de formação.
- Habilitações mínimas ao nível da licenciatura em Engenharia Mecânica, Gestão e/ou Gestão Industrial.
- Experiência profissional em funções similares.
- Carta de condução tipo B.
- Disponibilidade para turnos.
- Domínio do Microsoft Office
- Integração num Grupo sólido e credível, tendo em curso a implementação de vários projetos de crescimento.
- Formação e possibilidade de desenvolvimentoprofissional e pessoal.
- Oportunidade real de progressão de carreira, de acordo com o desempenho e as competências demonstradas.
- Boas condições de trabalho e benefícios sociais(Seguro de Saúde, Seguro de Vida e possibilidade de acesso a Plano de Pensões).