Parceiro de Desenvolvimento Profissional

Há 3 dias


Braga, Braga, Portugal Grupo Casais Tempo inteiro

**Oportunidade no Grupo Casais**

Situado em Braga, o nosso Departamento de Recursos Humanos procura um profissional dinâmico e orientado para o desenvolvimento de carreira. Com uma remuneração competitiva estimada em cerca de 35000€ anuais, este é um cargo ideal para aqueles que buscam desafios e oportunidades de crescimento.

O Que Fazemos?

Nosso departamento é responsável por garantir os processos relacionados aos recursos humanos do Grupo, nomeadamente atração e seleção, desenvolvimento e retenção de pessoas através de políticas de remunerações e benefícios integrados e transversais. Nosso objetivo é suportar o alcance dos objetivos e estratégia definidos para o negócio, agindo consoante a ética do Grupo e os valores.

Responsabilidades:

  • Atuar como parceiro de desenvolvimento profissional junto do colaborador, de forma a desenvolver relações permanentes de confiança, visando a otimização do capital humano, numa perspetiva de desenvolvimento organizacional;
  • Preparar, recolher e analisar os dados provenientes do processo de gestão e de avaliação de desempenho e elaborar o relatório organizacional;
  • Elaborar e acompanhar a evolução dos planos de desenvolvimento de competências e planos de carreira, em articulação com a área de desenvolvimento, no sentido de promover o desenvolvimento contínuo dos colaboradores do Grupo Casais;
  • Apoiar na identificação de necessidades de formação atuais e futuras, com vista a definir e implementar programas de formação e desenvolvimento customizados e orientados para as necessidades identificadas;
  • Identificar e mapear colaboradores de elevado potencial, no sentido de garantir a gestão de uma pool de talentos do Grupo Casais;
  • Dinamizar, promover e apoiar na dinamização do programa de reconhecimento e mérito organizacional no Grupo;
  • Elaborar, dinamizar e manter atualizado o modelo de famílias de funções do Grupo, respetivas competências e níveis de senioridade, identificando e mapeando as principais responsabilidades e requisitos necessários ao desempenho de cada função;
  • Realizar estudos de avaliação do nível de satisfação dos colaboradores no seu local de trabalho, no sentido de compreender as suas opiniões e expetativas, bem como identificar iniciativas que promovam a sua felicidade e bem-estar;
  • Trabalhar, em articulação com as chefias diretas dos colaboradores, na criação de estratégias e ferramentas que assegurem um clima de satisfação e bem-estar dentro das equipas;
  • Monitorizar o plano de vida definido, assegurando a dinamização das iniciativas inerentes aos benefícios e bem-estar dos colaboradores do Grupo;
  • Garantir a resposta temporizada às questões colocadas pelos colaboradores relacionadas com a implementação das políticas e modelos de recursos humanos;
  • Acompanhar as tendências ao nível da sua área de atuação, e elaborar propostas de inovação para aprovação do seu superior hierárquico;
  • Promover a comunicação e o cumprimento das boas práticas e diretrizes internas do Grupo nas temáticas de gestão de pessoas.

Condições de Trabalho:

  • Tipo de Contrato: Emprego
  • Categoria Profissional: Nível Superior
  • Remuneração Competitiva: 35.000€/ano


  • Braga, Braga, Portugal Grupo Casais Tempo inteiro

    Descrição do CargoO cargo de Parceiro de Desenvolvimento Humano é responsável por assegurar os processos relacionados aos Recursos Humanos no Grupo Casais, focando na atração e seleção, desenvolvimento e retenção de pessoas.Mission StatementNossa missão é garantir um ambiente de trabalho acolhedor e dinâmico que promova o crescimento...


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    A sua missão é ser um parceiro de desenvolvimento profissional, estabelecendo relações permanentes de confiança com os colaboradores para otimizar o capital humano e promover o desenvolvimento organizacional. O seu papel inclui preparar, recolher e analisar dados do processo de gestão e avaliação de desempenho, elaborar relatórios organizacionais e...


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