Sustainability Specialist

Sustainability Specialist

Country: Portugal

**O que procuramos?**:
**O Santander Portugal procura uma pessoa para se juntar à equipa de Sustentabilidade.**:
**A área de Sustentabilidade é composta por profissionais com a ambição de fazer a diferença e promover um mundo mais inclusivo e sustentável, cumprindo o propósito do Santander de ajudar pessoas e negócios a prosperar.**:
**Esta função tem grande visibilidade e impacto em todo o Banco, pelo que ter membros da equipa empenhados, práticos, motivados e com excelentes capacidades de pensamento crítico é fundamental para o seu sucesso.**:
**Acerca da função**:
**Como membro da equipa de Sustentabilidade do Santander Portugal, terá a oportunidade de desenvolver e implementar a agenda ESG do Santander Portugal e medir e divulgar o progresso alcançado em temas relacionados com os temas ESG.**:
**Principais responsabilidades**:

- **Gestão dos temas relacionados com Estratégia e reporting ESG, com especial foco na Dupla Materialidade e implementação da CSRD.**:

- **Suporte na execução do relatório anual e divulgação periódica do progresso do Banco em questões sociais e climáticas e ambientais**:

- **Gestão de temas relacionados com alterações climáticas, envolvendo-se com outras funções, para ajudar a alcançar marcos específicos para cumprir os nossos compromissos climáticos.**:

- **Desenvolvimento de processos para obter e incorporar informações sobre emissões de gases de efeito estufa das operações para progredir na agenda climática do Santander Portugal (descarbonização das nossas carteiras)**:

- **Análise de novos requisitos regulatórios técnicos climáticos e ambientais, diretrizes e padrões de outras organizações relevantes (UNEP FI, PCAF, SBTi, IIF, etc...), incluindo análise de pares**:

- **Relação com equipas de varias nacionalidades dentro do grupo Santander**:
**Perfil**:

- **Licenciatura e/ou Mestrado em Engenharia, Gestão ou formação equiparada**:

- **+5 anos de experiência em ambientes de trabalho dinâmicos, altamente competitivos e com níveis de pressão exigentes**:

- **Experiência em gestão de projetos e/ou desenvolvimento e capacidade de trabalhar em equipa**:

- **Experiência em sustentabilidade, em particular em gestão de projetos de Dupla materialidade e implementação da CSRD; experiência prévia no setor financeiro é uma vantagem**:

- **Conhecimento sobre questões ambientais e em particular sobre biodiversidade**:

- **Conhecimentos avançados em Microsoft 365 (PowerPoint, Excel, Word, Outlook, etc.)**:

- **Conhecimento em Inglês e Espanhol (preferencial)**:
**Competencias específicas**:

- **Excelentes capacidades de resolução de problemas, organizacionais, analíticas e pensamento crítico.**:

- **Visão de negócios e mentalidade estratégica.**:

- **Boas habilidades interpessoais e comunicação (escrita e verbal).**:

- **Proatividade para participar ativamente numa agenda orientada para a ação e para a execução.**:
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**Principais atividades**:

- **Participar no processo de cálculo e análise da imparidade de crédito para todas as carteiras do Banco**:

- **Analisar comportamentos e dinâmicas em termos de parâmetros de risco de crédito para as várias carteiras do Banco**:

- **Apoio na definição de políticas e processos para gestão de risco de crédito**:

- **Explorar as bases de dados disponíveis, efetuando a pesquisa/análise de informação interna e externa de forma a satisfazer as necessidades da área**:

- **Acompanhamento de projetos e iniciativas com a Corporação**:

- **Participação na execução e evolução do Modelo de Controlo**:

- **Elaborar documentação metodológica e técnica, assim como apresentações e relatórios de apoio à divulgação de informação e reporte à Gestão**:

- **Participação em todas as vertentes dos Exercícios de Stress Test**:

- **Apoiar na resposta a auditorias, Validação Interna de Riscos, e Entidades Supervisoras acerca das metodologias de cálculo de Imparidade**:
**Formação / Experiência prévia**:

- **Percurso académico em Gestão, Economia, Engenharia ou semelhante**:

- **Mínimo de 3 anos de experiência profissional (que seja relevante)**:
**Competências Técnicas**:

- **Bons conhecimentos de MS-Office, nomeadamente Excel e PowerPoint**:

- **Conhecimentos de exploração de bases de dados e linguagem SQL**:

- **Conhecimentos SAS **Enterprise Guide**:
**Soft Skills**:

- **Perfil analítico com fortes capacidades para resolução de problemas**:

- **Autonomia, rigor, pró-ativo e orientado a resultados**:

- **Comunicação clara, empática e eficiente, adaptada aos diferentes stakeholders**:

- **Capacidade para trabalhar num ambiente multidisciplinar e colaborativo**:

- **Conhecimentos da língua inglesa e espanhola;**:
**Então **esta oportunidade é para si ****:
**_No Santander cada um de nós é “Risk Pro”. Isto significa ter a responsabilida