Coordenador/a Kiabi Alverca

**Descrição da empresa**
Na Kiabi, a nossa missão é _Tornar a vida das famílias mais fácil, oferecendo moda responsável e soluções sustentáveis._

Os nossos kiabers são a chave para o sucesso da Kiabi. Para fazer da Kiabi uma empresa Great Place to Work a longo prazo, asseguramos que os nossos colaboradores, parceiros e fornecedores em todo o mundo possam evoluir, desenvolver-se e beneficiar de uma experiência única e especial.

«Viver um trabalho que adoramos, com pessoas que adoramos, para clientes que adoramos”.

**Porquê juntar-se a nós?**

Somos uma empresa certificada pelo **Great Place to Work**em todos os países onde estamos presentes.

Temos um **programa completo de integração e formação**, mesmo que não tenhas experiência

Será **remunerado de acordo com o seu perfil** (fixo + variável individual e colectiva).

**25% de desconto**em todos os nossos produtos KIABI.

Poderá participar na nossa participação interna, sendo **acionista**da sua própria empresa

Por tudo isto, e muito mais,** Aqui está a kiabi**

Junte-se a nós

**Descrição do emprego**
Na **Kiabi**, acreditamos que a diversidade é a força que nos torna únicos Por isso, promovemos um ambiente de trabalho inclusivo, onde todas as pessoas, independentemente da sua idade, género, origem, orientação sexual ou condição física, têm igualdade de oportunidades para crescer e brilhar.

Les principales responsabilités du poste de 2e manager, en collaboration avec le responsable du magasin, sont les suivantes:
**COMMERCE**:

- Co-construire et mettre en œuvre les actions incluses dans la feuille de route du magasin, en accompagnant l'équipe dans l'exécution de celle-ci.
- Garantir et optimiser l'image de mode de Kiabi dans le magasin.
- Former, encourager et communiquer avec l'équipe sur les bases et les mises à jour du merchandising et de l'identité visuelle dans le magasin, en recueillant et en préparant les informations nécessaires.
- Analyser l'impact des actions de Visual Merch mises en œuvre dans le magasin, en proposant des plans d'action transversaux, dans le but d'améliorer les KPI et la rentabilité de l'entreprise.
- Animer l'expérience d'achat cross-canal WOW.

**GESTION**:

- Effectuer l'analyse, en collaboration avec le Store Leader, des résultats du magasin, dans le but de proposer des mesures et/ou des actions proactives/réactives.
- Garantir les mesures, règles et procédures de sécurité découlant du plan de prévention des risques et celles définies par l'entreprise, en promouvant la santé et le bien-être au travail.Ouvrir et fermer le magasin, de manière équitable avec le reste de l'équipe permanente, dans le cadre défini par l'entreprise et dans le respect des procédures (horaires d'ouverture, séjour, gestion des fonds, accueil des camions, sécurité des personnes et des biens, etc.)

**HUMAIN**:

- Former, encourager et soutenir fonctionnellement l'équipe tout au long de son parcours en tant qu'employé (onboarding, actions de développement), en assurant une expérience WOW, afin de garantir leur bonne performance et le développement de leur talent au sein de l'entreprise.
- Coordonner et accompagner l'équipe au quotidien.
- Assurer la bonne gestion administrative des employés et le strict respect des règles légales (embauche, congés, heures de travail, absences).

**QU'EST-CE QUI FAIT NOTRE SPÉCIFICITÉ ?**
- Contrat à durée indéterminée avec un horaire de travail de 40 heures par semaine.
- Votre date d'anniversaire est libre
- Des horaires de travail flexibles pour vous permettre de concilier Kiabi avec vos études et/ou votre vie personnelle.
- Remise sur tous les achats effectués dans les magasins Kiabi ou sur le site internet. Et vous bénéficiez également d'autres réductions exclusives pour les Kiabers.
- Chez Kiabi, notre maxime est que vous êtes le protagoniste de votre propre développement. Nous vous offrons des opportunités constantes de croissance et de nouveaux défis, ainsi que de nombreux autres avantages.
- Commencez votre aventure chez Kiabi et constatez par vous-même

**Qualificações**
- Au moins 2 ans d'expérience dans la coordination d'équipes (par exemple : responsable de magasin, 2ème ou 3ème responsable, ou expérience similaire).
- Disponibilité pour travailler en équipe hebdomadaire.
- Vous êtes passionné(e) par la mode et le service à la clientèle.