Finance Associate

DESCRIÇÃO DA EMPRESA A PLACER é uma empresa de Desenvolvimento Imobiliário Integrado “Full Service”, especializada em projetos “Built-to-Suit”. Integramos na nossa estrutura todas as áreas de desenvolvimento de um projeto imobiliário, desde a Prospeção, Investimento, Arquitetura, Engenharia à Construção. A nossa carteira de clientes inclui as marcas mais reconhecidas no mercado nacional e internacional de áreas como Retalho, Serviços, Hotelaria, Saúde, Logística e Indústria, como a Tesla, Fitness Hut, Médis, Glovo, entre outros. Estamos a criar a nova geração dos melhores e mais completos profissionais para liderar a indústria e atingir os nossos objetivos: 1. Ser a empresa #1 de Desenvolvimento Imobiliário e Construção; 2. Criar um Fundo Imobiliário de Rendimento, 100% Digital; 3. Transformação para líder da indústria de BuildTech e PropTech. PRINCIPAIS FUNÇÕES — FINANCE ASSOCIATE As principais responsabilidades do Finance Associate incluem: Lançamento de documentos e preenchimento de mapas de gestão financeira; Gestão da conta corrente de fornecedores e realização de pagamentos; Gestão da conta corrente de clientes e controlo de recebimentos; Planeamento de tesouraria; Coordenação geral da contabilidade com a empresa externa. O Finance Associate integrará uma equipa composta pelo Finance Lead (Direção de equipa), o PMO e o Office Manager. A médio/longo prazo existe a oportunidade do Finance Associate liderar a sua própria equipa de contabilidade interna ou crescer na equipa de gestão financeira. EXPERIÊNCIA E ÁREAS DE FORMAÇÃO Procuramos pessoas que possuam as seguintes características: Experiência mínima de 2-3 anos, preferencialmente em Big4 (audit, transaction services, outsourcing financeiro) ou em empresas multinacionais dinâmicas e fast paced; Forte aptidão e gosto pela área financeira e contabilística; Facilidade no tratamento e análise de dados em Excel (nível avançado: tabelas dinâmicas, fórmulas complexas, análise de dados); Formação superior em Contabilidade, Finanças, Economia ou Gestão; Será valorizada a experiência em softwares de contabilidade (SAP, Primavera, outros), bem como na elaboração de Relatórios de Contas e Relatórios de Gestão; TOC será valorizado. OUTROS REQUISITOS Elevada capacidade de organização, priorização e execução, garantindo resultados consistentes mesmo em contextos de elevada exigência; Sentido de ownership: agir como se a empresa fosse sua, com forte compromisso com prazos, qualidade e objetivos; Capacidade de pensar de forma crítica e desafiar construtivamente, trazendo soluções e não apenas problemas; Proatividade na procura de informação e na antecipação de necessidades, sem esperar instruções para agir; Gosto por trabalhar num ambiente fast paced, dinâmico e em constante evolução, com foco na melhoria contínua; Ambição para crescer e assumir mais responsabilidades, seja na coordenação de equipas ou na especialização técnica. PACOTE SALARIAL E OUTROS BENEFÍCIOS Contrato de trabalho sem termo; Vencimento bruto anual: 27.000€ a 30.000€; iPhone com tarifário ilimitado; Seguro de saúde Médis. CULTURA E OUTROS BENEFÍCIOS Cultura e ambiente de trabalho flexível em regime híbrido; Oferecemos 26 dias de férias; Ambiente jovem, informal e altamente dinâmico; Plano de carreira bem definido com forte investimento em formação; Progressão salarial objetiva com aumentos semestrais ou anuais (~10%); Remuneração variável em função da performance e prémios anuais atrativos; Participação no Fundo de Investimento Imobiliário dos PLACERS; Programa EAP – Employee Assistance Program: acesso a consultas de bem-estar e saúde mental, aconselhamento jurídico, financeiro e social, e nutrição; Acesso (opcional) ao Coverflex Wallet, uma plataforma que oferece descontos exclusivos e benefícios flexíveis em várias categorias, com vantagens fiscais. TIPO DE OFERTA Contrato de trabalho a tempo inteiro.