Ux/Ui - Team Lead

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MISSÃO DA FUNÇÃO
O Team Lead — UX/UI garante que a equipa de design entrega com qualidade e coerência num modo de trabalho
assistido por AI, sem que a aceleração custe rigor, consistência ou conformidade. Combina quatro dimensões:
- Liderança de design na intersecção UX × Frontend: sustentar a barra de qualidade tanto no design como na sua
implementação ao nível de produto, e julgar com rigor o output — de design e de frontend — que os workflows
assistidos por AI produzem.
- Condução da transição para design assistido por AI: trazer prática própria e profunda de AI para operar e
aprofundar os workflows internos, orquestrar as ferramentas de AI da equipa e manter o julgamento humano
como diferenciador em cada fase.
- Visão de produto: contribuir para a criação e a evolução dos produtos — enquadrar os problemas certos e ligar o
design a resultados de negócio e a valor para o utilizador.
- Gestão e desenvolvimento da equipa: liderar os designers através da mudança de método, desenvolvendo as
pessoas e mantendo uma cultura de crítica com barra alta.
Responsabilidades
Qualidade do Design e da Implementação (produto)
- Sustentar a barra de qualidade sobre o output de design da equipa — fluxos, ecrãs e jornadas — rejeitando o que
parece polido mas está subtilmente errado.
- Rever a implementação front-end das features produzidas pela equipa (incluindo output gerado por AI), garantindo
que realiza fielmente o design pretendido e é tecnicamente sã.
- Arbitrar decisões de design e de interacção dentro do âmbito de produto da equipa, escalando ao Design System
Lead tudo o que toque na arquitetura ou governance do Design System.
- Garantir a adopção correcta e consistente do Design System pela equipa e encaminhar necessidades e gaps de
componentes para o Design System Lead.
- Garantir que os designs da equipa cumprem os requisitos regulatórios ao nível da experiência, em articulação com
o Design System Lead — que assegura a conformidade ao nível de componente e de sistema.
Transição e Evolução de Método
- Operar a metodologia interna de design assistido por AI no dia-a-dia (após onboarding) e identificar onde os
workflows falham em projeto real, fechando o gap.
- Orquestrar as ferramentas de AI da equipa (assistentes integrados, MCP para Figma e documentação), com
pragmatismo — sabendo quando aplicar e quando não.
- Aprofundar e documentar workflows que integrem AI de forma fiável, em vez de uso ad hoc.
Liderança e Desenvolvimento da Equipa
Liderar a equipa de UX/Design: objectivos, acompanhamento de desempenho e desenvolvimento profissional.
Conduzir 1:1s regulares, dar feedback contínuo e gerir a ansiedade de identidade que a transição para AI provoca.
Gerir capacidade, equilibrando trabalho reactivo (entregas de projecto) e proactivo (evolução de método e de
sistema).
- Participar no recrutamento e onboarding de novos membros.
Facilitação, Articulação e Comunicação
- Facilitar sessões e workshops de descoberta, enquadramento e validação, incluindo a articulação com o lado de
Análise Funcional nas sessões conjuntas.
- Ser interface com developers front-end, analistas e gestores de projecto, e gerir a relação com stakeholders de
banca.
- Documentar decisões, rationale e guidelines de uso.

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