Técnico De Implementação Operacional

Há 3 semanas

Lisboa, Portugal Dstelecom Tempo integral

Como parte do nosso percurso de crescimento e evolução contínua, na Transdev Portugal procuramos reforçar a nossa equipa com a contratação de um
Técnico de Planeamento Operacional
(m/f) para
Lisboa, Portugal.
Como será o seu dia a dia?
Gerir, planear e assegurar diariamente, a curto e a médio prazo, a operação dos serviços regulares e ocasionais;
Fazer a gestão dos motoristas para assegurar, da forma mais rentável possível, o conjunto dos serviços a prestar diariamente;
Realizar e adaptar, a curto e médio prazo, a afetação dos motoristas e dos veículos nos serviços a realizar;
Ajustar as informações comerciais, garantir o interface com a Manutenção e sugerir e implementar eventuais modificações de serviço na oferta;
Assegurar que a informação no sistema de Gestão de Produção representa o estado real da operação;
Analisar e propormelhorias sobre os desequilíbrios que se verificarem entre as necessidades da produção e os meios humanos.
Requisitos Formação Superior na área da Engenharia, Gestão ou Planeamento do Território;
Experiência de 2 anos em funções similares;
Fortes competências analíticas;
Capacidade de organização e planeamento;
Capacidade de trabalharsob pressão.
Perfil Pretendido Fortes competências analíticas;
Capacidade de organização e planeamento;
Capacidade de trabalharsob pressão.
Condições remuneratórias Vencimento base mensal bruto: entre *,00€, e *,00€ pago em 14 meses.
Isenção de horário de trabalho (IHT): acresce IHT de 20% sobre o vencimento base, quando aplicável à função.
Remuneração mensal bruta estimada (com IHT): *,00€, e *,00€.
Subsídio de alimentação: 7,90€/dia.
Remuneração fixa anual bruta estimada: **,00€, e **,00€ Prémio anual de objetivos: poderá acrescer prémio anual de desempenho, de natureza variável, associado ao cumprimento de objetivos individuais e/ou coletivos, nos termos da política interna em vigor.
Poderão acrescer outras rubricas aplicáveis nos termos legais e/ou convencionais.
O que oferecemos Na Transdev, valorizamos os nossos colaboradores e promovemos o seu desenvolvimento pessoal e profissional:
Contrato de trabalho sem termo (efetivo);
Seguro de saúde;
Descontos em diversas empresas parceiras;
Integração numa organização sólida, inovadora e em crescimento, com oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna.
Junte-se a nós e conduza o futuro da mobilidade
A Transdev Portugal promove a igualdade de oportunidades no acesso ao emprego, não discriminando com base em etnia, gênero, idade, deficiência, crença, orientação sexual ou qualquer outra característica pessoal.
Incentivamos a candidatura de pessoas com deficiência, em cumprimento da Lei n.O **.