Empregos actuais relacionados com Talent Acquisition Specialist - Lisboa, Lisboa - Vroomly


  • Lisboa, Lisboa, Portugal Hiire Tempo inteiro

    Hiire is helping Quanteam hire an IT Talent Acquisition Specialist to help them bring new and exciting talent to the teamAbout Quanteam:As the founding entity of RAINBOW PARTNERS, Quanteam is a consulting firm specializing in the fields of Banking, Finance, and Financial Services. Quanteam team is composed of 980 expert consultants, representing 35 different...


  • Lisboa, Lisboa, Portugal SERVDEBT Tempo inteiro

    A Servdebt é uma das empresas líderes no mercado de Non-Performing Loans em Portugal, independente e especializada nagestão e recuperação de ativos, com sede em Lisboa e escritórios em Vila Nova de Gaia e em Madrid.Neste momento procuramos a pessoa certa para reforçar o nosso departamento de Human Resources, desempenhando a função deTalent...


  • Lisboa, Lisboa, Portugal Bureau Veritas Tempo inteiro 35 000 € - 45 000 € por ano

    No Bureau Veritas estamos a reforçar a nossa equipa com um(a) Talent Acquisition Specialist para integrar a nossa delegação de Lisboa.Responsabilidades:Gerir o ciclo completo de recrutamento: desde a definição do perfil com os gestores até à integração dos novos colaboradores;Publicar e divulgar ofertas de emprego em plataformas adequadas;Realizar...


  • Lisboa, Lisboa, Portugal Capgemini Tempo inteiro

    LisboaTalent Acquisition SpecialistCAPGEMINI ENGINEERINGAt Capgemini Engineering, the world leader in engineering services, we bring together a global team of engineers, scientists, and architects to help the world's most innovative companies unleash their potential. From autonomous cars to life-saving robots, our digital and software technology experts...


  • Lisboa, Lisboa, Portugal KLx Tempo inteiro

    About KLxKLx is the Portuguese subsidiary of Crédit Agricole S.A., a large international banking group that provides IT Skills & Software Development services to the IT organizations within the group's business lines.Our mission is to assist with the IT transformation & activities of a worldwide bank capitalizing on all the skills from our international...

  • Talent Acquisition

    Há 6 dias


    Lisboa, Lisboa, Portugal Dashlane Tempo inteiro

    About DashlaneDashlane's mission is to deliver the credential security every business and employee needs to thrive. Millions of consumers, and over 25,000 brands worldwide, such as Michelin, Air France, and Forrester, trust Dashlane for industry-leading innovations, patented zero-knowledge security, and an unmatched user experience. Founded in Paris,...


  • Lisboa, Lisboa, Portugal Sumol Compal Tempo inteiro 30 000 € - 60 000 € por ano

    Na Sumol Compal alimentamos um sonho: fazer de cada dia uma oportunidade para tornar a vida mais saborosa.Somos líderes no mercado de bebidas não alcoólicas em Portugal. Temos como atividade principal o desenvolvimento, gestão, produção, comercialização e distribuição de marcas únicas e inovadoras.Estamos à procura de umTalent Acquisition...


  • Lisboa, Lisboa, Portugal Flex Wind Tempo inteiro

    FlexWindis a fast-growing company specializing in wind turbine installation as well as blade service and repairs worldwide. We employ over 300 technicians across Europe, and our operations are expanding rapidly. We are broadening our service portfolio, entering new markets, and building partnerships with new clients. This is the perfect moment to join our...


  • Lisboa, Lisboa, Portugal Alpineo Consulting Tempo inteiro

    Job DescriptionAlpineo is a Swiss consulting firm specializing in Information Technology, Engineering, and Life Sciences. In an increasingly competitive market, technological and digital transformation challenges are critical for organizations. To address these challenges, Alpineo supports its clients by providing qualified consulting teams.To strengthen our...


  • Lisboa, Lisboa, Portugal KWAN Tempo inteiro

    Porque as Pessoas Fazem a Diferença na TechEncontrar talento certo já não é sorte — é estratégia.E, na KWAN, o recrutamento não é uma linha de montagem: é a ponte que liga profissionais de IT ambiciosos a projetos onde brilham, crescem e têm impacto real.Estamos numa fase de aceleração e procuramos o combustível certo para dar mais velocidade...

Talent Acquisition Specialist

2 semanas atrás


Lisboa, Lisboa, Portugal Vroomly Tempo inteiro 25 000 € - 40 000 € por ano

Vroomly, c'est la solution SaaS B2B & B2C qui simplifie et booste la gestion des garages.Fondée en 2017, Vroomly accompagne plus de 7 000 garagistes et attire 2 millions de visiteurs particuliers par mois.

Pour les garagistes : Notre marketplace B2B Vroomly Parts permet aux garagistes de commander en un clic parmi 2,5 millions de pièces détachées, au meilleur prix et avec une livraison rapide.Additionnellement, les garagistes ont accès à Vroomly Pro, qui se positionnent comme un copilote digital : gestion des rendez-vous, devis, factures et bien plus encore pour optimiser leur rentabilité.

Pour les particuliers : Côté B2C, aide les automobilistes à comparer les garages et prendre rendez-vous facilement, avec un devis précis et transparent.

Aujourd'hui, on accélère vers l'international pour repousser encore les limites de l'expérience auto.

Prêt.e à faire bouger les lignes avec nous ?

On a hâte de te rencontrer

Descriptif du poste :

Début : Janvier 2026

Durée : CDD de 6 mois

Dans le cadre d'un
remplacement de congé maternité
, tu rejoindras l'équipe
RH basée à Lisbonne
pour poursuivre notre belle mission :
faire grandir nos équipes en recrutant nos futures pépites.

Le pôle Recrutement s'est structuré ces derniers mois, et nous recherchons aujourd'hui une personne pour
assurer la continuité de nos activités de Talent Acquisition
pendant cette période clé.

Tu auras l'opportunité d'intervenir sur le recrutement de
profils transverses
(Sales Ops, CRM, Acquisition, CSM, Marketing…) pour nos bureaux de
Lisbonne et Paris
.

Tes missions seront :

  • Définir et déployer ta stratégie de recrutement
    (sourcing, choix des canaux, outils, process, closing, animation du vivier…)
  • Gérer l'ensemble du process de recrutement
    et garantir une
    expérience candidat exceptionnelle

-Prendre le brief avec les managers et co-construire la scorecard

-Rédiger et publier les annonces attractives

-Chasser activement pour identifier les meilleurs profils

-Mener les entretiens de présélection et suivre le process jusqu'au closing

-Conseiller et accompagner les managers tout au long du parcours de recrutement

  • Collaborer avec les agences d'intérim
    pour répondre efficacement aux besoins ponctuels
  • Animer le programme de cooptation
    et proposer de nouvelles initiatives pour le dynamiser
  • Suivre et piloter ton activité recrutement
    , en mettant en place des plans d'action adaptés pour atteindre tes objectifs

Chez
Vroomly
, notre méthode de recrutement repose sur le modèle
"A-Player"
, adapté à nos enjeux et à notre culture d'entreprise.

La direction accorde une place centrale au recrutement dans notre croissance : tu bénéficieras donc d'une
vraie culture du recrutement
, de
moyens concrets
et du
soutien total de l'équipe
pour réussir ta mission.

Tu es notre pépite si :

  • Tu as déjà une
    expérience réussie de 2 à 3 ans en Talent Acquisition
  • Une
    expérience commerciale
    est un plus
  • Tu as déjà connu des
    environnements en hyper-croissance
    et tu souhaites évoluer dans un cadre rapide et challengeant
  • Tu as un
    excellent niveau d'ambition
    sur tes recrutements
  • Tu es reconnu.e pour ton
    relationnel
    , ton
    sens de l'écoute
    et ta
    curiosité
  • Tu es
    super moteur
    , avec une grande
    capacité d'adaptation
  • Tu incarnes les
    valeurs de Vroomly
    (Expertise, Transparence, Proximité), essentielles car tu seras le
    premier point de contact entre Vroomly et les candidats
  • La maîtrise de
    l'anglais
    , à l'oral comme à l'écrit, est indispensable pour ce poste.

Process de recrutement

  • Appel de présentation avec Mélody ou Eva (Talent Acquisition Specialist)
  • Echange de fit avec Emma (Chief People Officer)
  • Echange de mise en situation avec Eva ou Mélody (Talent Acquisition Specialist)

Nos avantages - car il est important que tu te sentes bien :

Une progression rapide dans ta carrière

  • Start-up en pleine croissance, donc beaucoup d'opportunités pour avancer rapidement.
  • Formation continue et suivi régulier pour t'aider à performer et progresser.
  • Objectifs clairs et atteignables, avec des plans de développement adaptés à ton rythme.

Une culture transparente et bienveillante

  • On reste proches, accessibles, simples et francs avec tout le monde.
  • Transparence totale, y compris sur les salaires (tous les niveaux, co-fondateurs compris).
  • Pas de blabla, juste une équipe soudée, honnête et respectueuse.

Des avantages qui ont du sens

  • 25 jours de congés
  • Tickets Restaurant
  • Mutuelle prise à 100%
  • Un relocation package de 650€ (prime exceptionnelle le 1er mois) + remboursement de tes billets d'avion dans la limite de 200€ (sur présentation d'une facture)
  • Livres illimités
  • Abonnement à la salle de sport (Urban Sports Club) pris en charge à 100%
  • Vroomnight chaque trimestre + offsite annuel pour renforcer la cohésion