Talent Manager

Há 3 dias


Lisboa, Lisboa, Portugal act digital EMEA - Alter Solutions Tempo inteiro

Na Act Digital, acreditamos que as pessoas são o motor da inovação e do sucesso dos nossos projetos. Estamos a crescer no mercado português e procuramos reforçar a nossa equipa com um(a)
Talent Manager
, que será responsável por atrair, identificar e seleccionar os melhores profissionais de tecnologia e consultoria digital para integrar projetos de outsourcing em clientes nacionais e internacionais.

O papel exige forte capacidade de sourcing especializado, gestão de múltiplas vagas técnicas em simultâneo e excelente comunicação com stakeholders internos e externos.

Principais Responsabilidades

Recrutamento Tecnológico End-to-End

  • Gerir todo o ciclo de recrutamento para perfis de tecnologia (desenvolvedores, DevOps, especialistas cloud, data engineers, QA, cibersegurança, PMO, analistas de negócio, consultores funcionais, etc.).
  • Conduzir entrevistas por competências e conversas técnicas, com apoio de especialistas internos quando necessário.
  • Avaliar competências técnicas, comportamentais e o alinhamento com projetos de outsourcing e consultoria.

Sourcing e Estratégia de Atração de Talento

  • Desenvolver estratégias ativas de sourcing em mercados nacionais e internacionais.
  • Construir e manter talent pools para perfis críticos ou de elevada procura.

Gestão de Stakeholders & Comunicação com Clientes

  • Trabalhar de forma próxima com hiring managers, equipas técnicas e clientes para compreender requisitos, tecnologias, metodologias e prazos.
  • Preparar relatórios de pipeline, métricas de performance e evolução dos processos.
  • Gerir expectativas e garantir o alinhamento entre as necessidades do projeto e o mercado de talento.

Experiência do Candidato & Processos Internos

  • Garantir uma experiência de candidato transparente, rápida e profissional.
  • Atualizar o ATS/CRM com informação completa, rigorosa e sempre atualizada.
  • Contribuir para a melhoria contínua dos processos de recrutamento, comunicação e employer branding.

Requisitos

  • Licenciatura em Recursos Humanos, Psicologia, Gestão ou áreas similares (preferencial).
  • 2–4 anos de experiência em recrutamento tecnológico, outsourcing ou consultoria IT.
  • Conhecimento sólido do mercado tecnológico e das principais terminologias técnicas.
  • Inglês fluente e francês intermédio/avançado (obrigatórios).
  • Experiência com ferramentas de sourcing.
  • Excelente comunicação e facilidade em criar relações.
  • Proatividade, autonomia e orientação para resultados e prazos.
  • Capacidade de gerir várias vagas em simultâneo.
  • Organização, sentido crítico e foco na experiência do candidato.

O que oferecemos:

  • Integração numa equipa jovem, colaborativa e em crescimento;
  • Ambiente de trabalho desafiante;
  • Possibilidade de desenvolvimento profissional e formação contínua;
  • Condições salariais ajustadas à experiência demonstrada.


  • Lisboa, Lisboa, Portugal MOZANTECH Tempo inteiro

    WE ARE #HIRING - TALENT MANAGERAMOZANTECHé uma empresa tecnológica portuguesa, que promove o crescimento orgânico e sustentável, atuando principalmente na área da consultoria. A nossa estrutura horizontal apoia projetos nacionais e internacionais em diferentes mercados, tais como: banca, finanças, seguros, indústria, redes, telecomunicações,...

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    Lisboa, Lisboa, Portugal NOESIS Tempo inteiro

    Description:Procuramos um/a Junior Talent Manager para apoiar a gestão de pessoas e processos, com acompanhamento próximo de alguém a executar a mesma função, e evolução gradual de responsabilidades.A função terá contacto regular com a equipa (+110 consultores), managers e parceiros externos, o que permite desenvolver competências em planeamento,...


  • Lisboa, Lisboa, Portugal Rizzult Tempo inteiro

    The Role:As an Influencer Talent Manager, you will be responsible for identifying, recruiting, and managing relationships with influencers to promote our brand and products. You will work closely with marketing and creative teams to develop campaigns that resonate with our target audience.Identify and engage potential influencers across various...

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    Lisboa, Lisboa, Portugal Elevus Tempo inteiro

    A nossa equipa de IT está a crescer e estamos à procura de um(a) Talent Attraction & Business Manager especializado em perfis de IT, para se juntar à nossa equipa e fazer parte do crescimento de uma área estratégica.Se és apaixonado(a) por pessoas, tens um mindset comercial e experiência no recrutamento de perfis tecnológicos queremos falar contigo O...


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    Job DescriptionIf you are currently working in STG, please click on Emloyee Login to apply to our internal positions12/19/25Carnaxide, PRT, Senior Talent Acquisition PartnerSenior Talent Acquisition PartnerLocation: Lisbon, PortugalReports to: Global Talent Acquisition Senior ManagerRole PurposeThe Senior Talent Acquisition Partner is responsible for driving...

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    Hybrid in Lisbon (3 Days a week onsite) Fixed Term Contract - 6 monthsWe're hiring a Talent Acquisition Partner to support our client, hiring across EMEA.It's a broad role covering go-to-market and sales roles.This is a Hybrid role with some office time in Lisbon (3 days per week).You'll be a true partner to the business, sourcing top talent, optimising...